Jasa EO – Bekerja keras untuk perkembangan perusahaan menjadi tuntutan bagi karyawan. Terkadang beban kerja yang berat membuat karyawan tertekan sehingga menimbulkan stres. Biasanya para pekerja mengajukan cuti untuk berlibur, baik untuk berlibur sendiri atau teman maupun keluarga.
Selain memberikan hak cuti, perusahaan juga dapat memberikan fasilitas lain untuk kebutuhan mental psikologi karyawannya. Apa yang bisa perusahaan lakukan? Jawabannya adalah gathering karyawan.
Mengapa perlu adanya gathering karyawan? Simak artikel ini, ya!
Pengertian Gathering Perusahaan
Perusahaan menyelenggarakan gathering yang mencakup acara rekreasi dalam suasana menyenangkan dan permainan seperti outbound untuk membangun karakter. Perusahaan menganggap acara gathering sebagai investasi. Mereka mengharapkan imbal balik dari acara ini, karena perusahaan tentu tidak ingin uang yang dikeluarkan terbuang percuma.
Perusahaan melaksanakan gathering pada waktu dan lokasi tertentu, baik di dalam maupun luar ruangan. Mereka memfokuskan kegiatan gathering pada aspek hiburan agar tidak terlalu berat secara emosional maupun fisik.
Perusahaan biasanya mengadakan gathering karyawan sekali dalam setahun. Mereka mengagendakan kegiatan ini untuk mempererat hubungan antar pegawai. Tujuan gathering karyawan adalah untuk meningkatkan kebersamaan antar pegawai.
Penting untuk menyusun acara gathering dengan mempertimbangkan kebutuhan dan budaya perusahaan. Acara semacam ini sebaiknya menciptakan lingkungan yang positif dan mendukung, serta memberikan manfaat nyata bagi karyawan dan perusahaan secara keseluruhan.
Baca Juga: Konsep Gathering Unik untuk Kantor Untuk Memperkuat Hubungan Tim
Manfaat Gathering Perusahaan
Untuk Menyegarkan Pikiran
Saat gathering, kegiatan yang dilakukan bersifat menyenangkan sehingga dapat menjadi hiburan bagi karyawan. Setelah selesai kegiatan gathering pikiran akan tenang dan dapat bekerja kembali dengan semangat yang baru.
Jika kondisi karyawan sudah semacam ini, tentu pemilik perusahaan ikut merasakan manfaatnya. Karena mereka bekerja lebih fokus sehingga minim kesalahan.
Mempererat Hubungan Antar Karyawan
Apabila di perusahaan karyawan hanya bisa bertegur sapa dan membahas seputar pekerjaan, maka manfaat gathering karyawan ini bisa digunakan untuk mengakrabkan diri.
Saat gathering, setiap karyawan dapat berkomunikasi dengan santai dan membahas hal-hal di luar pekerjaan. Setelah hubungan erat, maka atmosfer di kantor juga lebih cair.
Membangun Kerja Sama Tim yang Solid
Perusahaan biasanya memerlukan kerja sama tim. Karena itu, mereka mengadakan gathering untuk meningkatkan kinerja tim. Kegiatan selama acara ini dapat berupa permainan tim.
Permainan tim dapat membuat setiap karyawan untuk terlatih bekerja sama dan menumbuhkan tim yang solid. Dengan begitu, kegiatan gathering ini akan lebih bermanfaat.
Menumbuhkan Ide dan Inspirasi Baru
Terkadang di lingkungan kantor ide-ide yang bagus sulit muncul akibat suasana yang membosankan. Dalam hal ini, gathering berperan untuk bisa menemukan ide fresh yang bagus untuk perusahaan.
Suasana diskusinya saat gathering lebih terbuka dan bersifat kekeluargaan. Jika perusahaan memilih desain gathering di destinasi wisata alam yang sejuk, karyawan pasti bisa berdiskusi dengan lebih cair dan nyaman. Setelah acara, mereka bisa saja menghasilkan berbagai ide luar biasa.
Memperbaiki Kesenjangan atau Konflik
Konflik dan kesenjangan sangat rentan terjadi di lingkungan kerja. Manfaat gathering karyawan dapat memperbaiki hubungan dengan rekan kerja. Karena jika masalah di kantor terus berlanjut akan berdampak pada produktivitas.
Suasana yang akrab saat gathering dapat membantu untuk memperbaiki permasalahan antar karyawan. Kegiatan ini dapat menghilangkan prasangka-prasangka buruk yang timbul terhadap karyawan lain.
Menciptakan Momen Terbaik bagi Karyawan dan Perusahaan
Perusahaan mengadakan gathering yang memberikan pengalaman menyenangkan dan tak terlupakan bagi karyawan. Karyawan dapat merasakan momen menyenangkan ini. Kegiatan ini membuat karyawan lebih menghargai perusahaan dan bekerja lebih cerdas untuk memajukannya.
Perusahaan tidak boleh memandang sebelah mata aktivitas gathering. Jika dilakukan dengan tepat, aktivitas ini akan memberikan manfaat besar, baik untuk karyawan maupun perusahaan. Oleh karena itu, perusahaan perlu mengadakan gathering untuk menunjang kebutuhan psikologis karyawan yang pada akhirnya berdampak menguntungkan bagi perusahaan.
Perusahaan tidak perlu bingung apabila ingin mengadakan gathering karena Labiru Event dapat membantu mewujudkannya. Jadi, tunggu apalagi? Yuk, konsultasi bersama tim kami sekarang!